Przestań kolekcjonować kursy. Zacznij uczyć się świadomie.

Pomagam uporządkować naukę, zweryfikować Twoje umiejętności i zaplanować ścieżkę wejścia do branży data.

Umów konsultację Zobacz cennik
Katarzyna Pęsik, Senior Data Scientist, autorka Ninja Data

*Liczba miejsc ograniczona do 5 osób miesięcznie.

Dlaczego sama nauka to za mało?

Na początku drogi do branży data największym problemem nie jest brak wiedzy technicznej. Jest nim brak struktury: co robić, w jakiej kolejności i czy to, co robisz, ma w ogóle sens.

Zaplanuj swoją drogę do świata danych

  • Kursy to narzędzie, nie strategia

    Sama zaczynałam od kursów. Dopiero z czasem zrozumiałam, że problemem nie jest ich brak, tylko brak pewności, czy to, co robię, ma sens na tym etapie. W mentoringu dzielę się tym doświadczeniem i pomagam spojrzeć na naukę z dystansu.

  • Nie wszystko trzeba robić od razu

    To, co ma sens na jednym etapie nauki, może być zupełnie niepotrzebne na innym. W mentoringu pomagam ocenić, na czym naprawdę warto się skupić, bazując na doświadczeniu przebranżowienia, a nie na uniwersalnych checklistach.

  • Niewidzialność rynkowa

    Na początku trudno ocenić, jak Twoje projekty i doświadczenie wyglądają z perspektywy osoby rekrutującej. W mentoringu pracujemy nad portfolio i sposobem jego prezentacji, tak aby było czytelne i zrozumiałe dla rekruterów.

Mentoring

Na początku drogi liczy się odpowiedni plan

Dostęp do informacji nie jest dziś problemem. Trudniejsze jest zrozumienie, które decyzje mają sens na danym etapie, a które tylko generują niepotrzebny stres i frustrację.

Mentoring daje możliwość rozmowy z osobą, która przeszła podobną drogę i może podzielić się doświadczeniem.

  • Indywidualny plan

    Porządkujemy Twoje obecne umiejętności, doświadczenie i cele. Na tej podstawie powstaje plan nauki i pracy, który wskazuje kolejność tematów oraz rzeczy, które na tym etapie są potrzebne.

  • Praktyka

    Pracujemy na zadaniach i problemach zbliżonych do prawdziwej pracy analityka.

  • Weryfikacja postępów

    Bieżące omówienie sytuacji, pytań i możliwych kierunków dalszych działań. Celem jest poczucie jasności i spójności na kolejnych etapach pracy.

Jak wygląda współpraca krok po kroku

Proces oparty na doświadczeniu przebranżowienia.

  1. 01. Audyt punktu startowego

    Sprawdzamy co już umiesz, a gdzie masz luki. Nie tracimy czasu na podstawy, których nie potrzebujesz.

  2. 02. Kierunek i priorytety

    Na podstawie Twoich celów i realiów rynku ustalamy, na czym warto się skupić teraz, a co zostawić na później.

  3. 03. Projekty i portfolio

    Pracujemy nad projektami, które da się sensownie opowiedzieć rekruterowi. Skupiamy się nie na ilości, ale na czytelności i kontekście biznesowym.

  4. 04. Symulacja rozmów

    Trenujemy „na sucho” techniczne i miękkie aspekty rekrutacji. Wchodzisz na prawdziwą rozmowę z pełną pewnością siebie.

Chcesz przejść tę drogę świadomie?

Mentoring jest dla osób, które chcą podejmować lepsze decyzje na początku drogi, zamiast uczyć się metodą prób i błędów.

Mentoring nie jest kursem ani gwarancją zatrudnienia. To indywidualna praca oparta na doświadczeniu i Twoim zaangażowaniu.

Oszczędź czas Umów rozmowę

*Liczba miejsc ograniczona do 5 osób miesięcznie.

Katarzyna Pęsik, Senior Data Scientist, autorka Ninja Data

Poznaj swojego mentora.

  • Amazon
  • Z biologii sądowej do danych
  • Dane w biznesowym kontekście

Doświadczenie zdobywałam w dużych organizacjach, m.in. w Amazonie, pracując z danymi w biznesowym kontekście.

Sama przeszłam przebranżowienie z biologii sądowej do świata analizy danych.

Dlatego dobrze rozumiem wyzwania, które pojawiają się na początku tej drogi i chętnie Ci o nich opowiem.

Jeśli chcesz poznać moją pełną ścieżkę, znajdziesz ją poniżej.

Moja ścieżka zawodowa

Cennik

  • Starter

    Jednorazowe spotkanie, aby ocenić Twoją sytuację i określić, czy analityka to dobry kierunek dla Ciebie. Pozwoli Ci jasno zobaczyć, od czego zacząć i jak podejść do dalszego rozwoju.

    • Krótka analiza Twojej obecnej sytuacji
    • Ocena predyspozycji i dopasowania do analityki
    • Wstępny kierunek dalszego rozwoju
    • Odpowiedzi na najważniejsze pytania o branżę
    • Rekomendacja pierwszych kroków nauki
    129 zł/ 50 min
    Umów konsultację

  • Standard

    Sesja 1:1 dla osób, które potrzebują konkretnej pomocy przy portfolio lub planie nauki. Jeśli chcesz zrobić szybki progres i dostać jasne wskazówki, co poprawić i jak działać dalej.

    • Omówienie Twojego portfolio lub projektu
    • Analiza mocnych i słabych stron
    • Indywidualny plan nauki dopasowany do celu
    • Wskazówki dotyczące CV i profilu LinkedIn
    • Przygotowanie do rozmowy rekrutacyjnej
    189 zł/ 50 min
    Umów konsultację
  • Najczęściej wybierany

    Mentoring

    Program rozwojowy dla osób, które chcą wejść w analitykę szybciej i skuteczniej. Regularne sesje, stałe wsparcie i indywidualny plan działania dopasowany do Twoich celów.

    • 4 sesje mentoringowe w miesiącu (50 min każda)
    • Indywidualny plan rozwoju i ścieżka nauki
    • Regularny feedback do projektów i portfolio
    • Wsparcie między sesjami (mail/DM)
    • Przygotowanie do rekrutacji i case study
    489 zł/ miesiąc
    Dołącz do mentoringu

Częste pytania

Wszystko, co musisz wiedzieć przed rozpoczęciem mentoringu.

Czy muszę już coś umieć, żeby zacząć?
Nie! Jeśli dopiero zaczynasz, wybierz pakiet "Starter". Przeanalizujemy Twój profil i powiem Ci szczerze, czy analityka to kierunek dla Ciebie.
Czym te konsultacje różnią się od kursów na Udemy?
Kursy dają wiedzę narzędziową. Mentoring pomaga zdecydować, kiedy, po co i w jakiej kolejności z niej korzystać. Pracujemy na Twoich pytaniach, projektach i wątpliwościach, a nie na gotowym programie.
Jak wygląda proces zakupowy?
Po wybraniu terminu i opłaceniu spotkania, podczas rezerwacji opisujesz, z jakim problemem do mnie przychodzisz. Możesz też od razu przesłać CV, portfolio lub link do profilu LinkedIn. Dzięki temu spotkanie jest dopasowane do Twojej sytuacji i możemy od razu przejść do konkretów.
Czy pomagasz w znalezieniu pracy?
Podczas mentoringu wspólnie przyglądamy się Twojemu CV, profilowi LinkedIn i portfolio oraz temu, jak najlepiej je zaprezentować. Nie składam obietnic zatrudnienia – ostateczna decyzja zawsze należy do rekrutera – ale pomagam dobrze przygotować się do całego procesu rekrutacyjnego i podejść do niego z większą pewnością.
Koszyk